但除了上述兩大行業以外，由於特區政府非常重視並積極推動香港產業多元化的發展，香港社會也有著對人才多元化的需求。今年6月，立法會工商事務委員會發表了關於推動香港產業多元化發展的文件，文件強調：貿易及物流業、旅遊業、金融業和工商及專業服務是香港最具競爭優勢的行業。為此委員會專門成立四個工作小組，分別負責會展及旅遊業、製造、高新科技及文化創意產業、專業服務業、以及航運業的發展。並聯合相關機構成立基金會或推出促進相關行業發展的計劃，例如：成立「數碼港投資創業基金」、推出「電影製作資助計劃」等。除此之外，由於建築業不受外圍經濟因素影響，人才需求也將持續增長；而隨著香港人口老齡化等因素，市民對健康保健也甚為重視，因此，醫療保健產品營銷、研發及推廣等人才也將更加吃香。而在今年8月的亞布力中國企業家論壇夏季高峰會“創新型人才與中國教育”分論壇上，香港科技大學副校長翁以登也表示，社會需要各種人才，並強調，具備創新能力的人才更加重要。

從十二五規劃開始，國家已經把人才培育、人才引進、專才發展等問題提高到相當高的戰略層面。香港特區政府面對經濟轉型，第三產業的持續提升等情況，人才供需不足的問題仍然存在。因此，在推動產業多元化發展的當下，香港各行各業都需要優秀人才和具有極高專業水準的人才。也只有這樣，香港才可以在全球人才競爭里不至落後，保持及持續提高香港的全球競爭力。